ביה"ד הארצי לעבודה נתן היום החלטה לפיה עובדי אל על לא יוכלו להתפצל מכלל העובדים בחברה המיוצגים על ידי ההסתדרות הכללית. זאת בעקבות בקשתם של הטייסים להיות מיוצגים בנפרד על ידי ההסתדרות הלאומית. כזכור, לפני כחודשיים החליטו כ- 500 הטייסים באל על המהווים פחות מ- 10% מכלל העובדים בחברה להירשם כחברים בהסתדרות הלאומית. הטייסים דרשו שההסתדרות הלאומית תייצג אותם. לשם כך הם הקימו אף תאגיד נפרד
עובדי "בזק" פותחים היום בעיצומים. העובדים דורשים לחתום על הסכם קיבוצי עם ההנהלה שיבטיח את זכויותיהם בעקבות החלפת הבעלות בחברה ומכירת גרעין השליטה לאיש העסקים שאול אלוביץ'. בשלב זה היקף העיצומים יהיה מצומצם ויקיף רק את העובדים המועסקים בטיפול בטכנולוגיית ה- NGN
בהסתדרות הנוער העובד והלומד טוענים כי מספר העובדים של רשת המזון המהיר שלא קיבלו את זכויותיהם גדל בשנה שחלפה ב- 40%. 115,097 ₪ הועברו ב- 2009 מידי ברגר קינג לידיהם של נערים ונערות שלא קיבלו את מלוא הזכויות המגיעות להם
עובדי הביטוח הלאומי בבאר שבע מתריעים כי המשך הענקת שירות בסניף הקיים מהווה התעללות בציבור וסכנה מוחשית לפגיעות בנפש. ביום א' הקרוב (2/5/10) ישביתו העובדים את פעילות סניף הביטוח הלאומי בבאר שבע לחלוטין. ההחלטה נתקבלה בלית ברירה לאחר שדיון שעובדי הסניף ביקשו לקיים בנושא וגלש כמעט עד כדי אלימות פיזית
ממצאי מדד השקיפות החברתית-סביבתית (2) לשנת 2010 : הכפלה בכמות החברות אשר קבלו ציון 'עובר' (למעלה מ 50%) ושיפור קל של 2% ברמת השקיפות המשוכללת של כלל החברות – עדיין ברמה נמוכה של 33%. חברת ביונדביזנס מציגה את ממצאי המחקר השנתי אודות רמת השקיפות החברתית-סביבתית של 100 החברות הגדולות הנסחרות בבורסה בת"א (ת"א 100)
צהיי אספה בת 47, אם ל- 9, הגיעה מעולם בו לא רכשה מקצוע או שפה נוספת. מאז שהגיעה לארץ מאתיופיה בשנת 1999, עבדה צהיי בעבודות ניקיון מזדמנות, כשהיא מתמרנת בין העבודה לטיפול בתשעת ילדיה. כשהגיעה לאג'נס ישראל, המפעילה את תכנית אורות לתעסוקה ("תוכנית ויסקונסין"), ביקשה למצוא עבודת ניקיון מתוך הרגל ותחושה של אוזלת יד, אך יועצי התעסוקה ביקשו לגלות אצל צהיי תחומי עניין וכישורים נוספים אשר יאפשרו לה להשתכר בכבוד באפיקים נוספים
