עבודה

(בארץ)
סכסוך עבודה הוכרז בין ועד שופטי הכדורגל להתאחדות לכדורגל

חשש כבד לפתיחת עונת המשחקים בכדורגל הישראלי:
סכסוך עבודה הוכרז בין ועד שופטי הכדורגל, בייצוג ההסתדרות הלאומית, להתאחדות לכדורגל

(בארץ)
עובדי סיסטם הכריזו על סכסוך עבודה! (קרדיט תמונה: ההסתדרות הלאומית)

שיבושים צפויים בענף הבניה עובדי סיסטם הכריזו על סכסוך עבודה! לאחר שנתיים וחצי של משא ומתן עובדי סיסטם מעבדות הכריזו על סכסוך עבודה שעל פי הצפוי ייפגע משמעותית בענף הנדל״ן הסובל ממשבר פיננסי בימים אלו.

(תזונה וכושר)
טעים ובריא - לעבודה ולבית הספר

עזבו את הטייק-אווי והניחו לסנדוויץ' עם הגבינה הלבנה! הגיע הזמן לרענן את הארוחות שאתם לוקחים אתכם לעבודה, וגם את אלה שאתם שולחים עם הילדים לבית הספר | ד"ר שרה קפלן, דיאטנית ראשית

(היי טק)
רונית לפידור בלו, מנכ"לית SAS ישראל

במשך שש שנים רצופות, SAS ממוקמת באופן קבוע באחד משני המקומות הראשונים בדירוג של World’s Best Multinational Workplaces . זה מסביר מדוע החברה נהנית משיעורי תחלופת העובדים הנמוכים ביותר בתעשיית ההיי טק. במקום הראשון דורגה חברת Google ובמקום הרביעי חברת Dell EMC.

(כלכלה צודקת)
יו"ר הוועדה ח"כ אלי אלאלוף (כולנו)

חרף התנגדות הממשלה וועדת השרים לחקיקה, אישרה היום ועדת העבודה והרווחה של הכנסת פה אחד לקריאה ראשונה את הצעת החוק של חברי הכנסת עליזה לביא, מיקי זוהר, מיכל בירן ויעל גרמן, לפיה כל עובד, ולא רק שומר מצוות, יהיה רשאי לסרב לעבוד ביום המנוחה השבועי (אשר נקבע על פי דתו)

(משאבי אנוש)
יריד תעסוקה בפריפריה.  צילום – יגאל לוי

מעל ל-3,000 איש השתתפו בשבוע וחצי האחרונים בירידי התעסוקה שקיים המשרד לפיתוח הפריפריה הנגב והגליל בהם הוצעו לדורשי עבודה אלפי משרות מחברות וארגונים מהנגב והגליל, ביניהן משרות בתחומי ההיי-טק והמדעים, תעשייה, שירותים, מכירות ומגוון תחומים נוספים. לפרויקט שזכה להצלחה רבה ועניין רב בקרב הקהל ביישובים השונים היו שותפים משרד הכלכלה והתעשייה והרשויות המקומיות בהן התקיימו הירידים

(השוק)

__copy

אדם מילא, החברה המובילה והגדולה בישראל בתחום משאבי האנוש, ממשיכה להתרחב בשווקים הבינלאומיים וחתמה הסכם שיתוף פעולה עם חברת HRBP , המתמחה בשוק העבודה הסיני, לגיוס כוח אדם, אבחון והשמה של עובדים מקומיים לארגונים מהארץ ומהעולם.

פעילות זו של אדם מילוא מצטרפת לפעילות הבינלאומית של החברה הפועלת גם במקסיקו, ברזיל ,קולומביה ופנמה ומדינות נוספות.

הסכם שיתוף הפעולה עם חברת HRBP בניהולה של יעל עינב-ציחור, דוקטור לפסיכולוגיה, שמרכז הפעילות העסקית שלה בסין, מבוסס על שיתוף פעולה ייחודי לפיו שתי החברות פיתחו מבחני השמה והתאמה ייחודיים וקפדניים בשפה הסינית, שבאמצעותם חברות בינלאומיות ומקומיות יוכלו לגייס עובדים מקומיים מסין, בתהליך קפדני ואיכותי שיחסוך, זמן, כסף וייאתר את העובדים האיכותיים ביותר.

שירות זה של חברת HRBP ואדם מילוא עונה על צורך רחב של הן של חברות ישראליות ובינלאומיות שמפעילות מטות ומפעלים בסין ומעסיקות עובדים מקומיים והן של חברות מקומיות אשר מעוניינות לייעל את התהליך. השירות הייחודי לאיבחון והשמת עובדים מותאם לכלל הסקטורים המקצועיים במשק, ביניהם פיננסים, תעשייה, טכנולוגיה, תקשורת, ביטוח, פרמה ובריאות, תחבורה ושירותים נוספים בכל דרגות הניהול.

שיתוף הפעולה בין אדם מילוא לחברת HRBP מושק היום באופן רשמי לאחר ששתי החברות ביצעו בהצלחה פיילוט בסין עם אוכלוסיות מגוונות הן בחברות בינלאומיות והן בחברות סיניות לשם התאמת הנורמות לשוק המקומי.

לדברי נמרוד בצר, מנכ"ל אדם מילא:"בשנים האחרונות התחילה החברה להרחיב את פעילותה מעבר לגבולות ישראל. הבחירה בסין נעשתה ממניעים שונים, מעבר לגודל השוק הפוטנציאלי העצום, אנו עדים לתרבות שונה ומרתקת המחפשת פתרון מסוג אותו אנו מציעים. האבחון הייחודי ומבחני ההשמה אותם נשווק בסין באמצעות שיתוף הפעולה שלנו עם חברת HRBP, מהווה אחד ממנועי הצמיחה שלנו".

יעל עינב-ציחור מנכ"ל חברת HRBP:כחברה שמפעילה בסין אנו מכירים היטב את הצורך בעובדים איכותיים ואת הדרישות של חברות מרחבי הגלובוס הפועלות בסין, כיום גם חברות מקומיות מכירות בצורך הזה ומתחילות להשתמש בכלים שלנו. המערכת שלנו זיהתה את הצורך ואת הקשיים הכורכים בכך ויחד עם אדם מילוא גיבשנו מבחנים ייעודיים בשפה הסינית שהוכחו כאפקטיביים ביותר להתמודדות עם כוח העבודה בכלל מגזרי השוק הסיני".

אודות אדם מילא

אדם מילא היא החברה המובילה והגדולה בישראל בתחום משאבי האנוש. בעלת ניסיון של למעלה מחמישים שנה בגיוס כוח אדם, באבחון, בהשמה, בפיתוח ובייעוץ לעובדים ולארגונים בארץ ובעולם.

אדם מילא צברה מומחיות ומוניטין רבים בקרב אלפי לקוחות עסקיים ופרטיים, והיא מספקת שירותים לכל הסקטורים המקצועיים במשק, ביניהם פיננסים, תעשייה, טכנולוגיה, תקשורת, ביטוח, פרמה ובריאות, תחבורה ושירותים ונותנת מענה לכל רמות התפקידים – זוטרים ומקצועיים, תפקידי ביניים ודרגים ניהוליים בכירים ביותר בארגון. 500 עובדי החברה, ובהם פסיכולוגים, יועצים ארגוניים, מאבחנים ואנשי גיוס בכירים, פועלים בארבעה סניפים: בתל-אביב, בירושלים, בחיפה ובבאר-שבע וכן במשרדי הלקוחות בכל רחבי הארץ.

מנהלי חברת HRBP הפועלת בסין בעלי ניסיון של למעלה מ-15 שנה בליווי חברות מערביות ומקומיות הפועלות בסין. שירותי החברה כוללים ניהול משאבי אנוש, מרכזי הערכה, שירותי גיוס והשמה וייעוץ ארגוני והדרכות.

לאתר החברה: www.hrbp-ltd.comלאתר של אדם מילוא: http://adam-milo.co.il/